Расследование и учет несчастных случаев на производстве в Гатчине и Ленинградской области в компании Сервис Охраны Труда.
Несчастный случай – это непредсказуемое, непредвиденное событие, неожиданное стечение обстоятельств, повлекшее телесное повреждение или смерть. Даже почти одинаковые по обстоятельствам они очень часто бывают совсем разными. И поэтому итоговая квалификация зачастую различается.
Расследование и учет несчастных случаев на производстве — законодательно установленная процедура обязательного изучения обстоятельств и причин повреждений здоровья работников и других лиц, участвующих в производственной деятельности работодателя, при осуществлении ими действий, обусловленных трудовыми отношениями с работодателем или исполнением его задания.
Организация расследования несчастных случаев на производстве
Наша компания оказывает помощь в организации расследовании несчастных случаев на производстве, а также подготавливает и оформляет ряд обязательных документов в соответствии со ст. ст.227-231 Трудового Кодекса РФ и приказом Минтруда РФ от 20 апреля 2022 г. № 223н «Об утверждении Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях, форм документов, соответствующих классификаторов, необходимых для расследования несчастных случаев на производстве»
Расследованию подлежат только случаи травматического повреждения здоровья, происшедшие с работниками и другими лицами при исполнении ими трудовых обязанностей и работы по заданию организации или работодателя – физического лица.
Получаемые в результате телесные повреждения (травмы) оцениваются не по степени болевых ощущений, а по результатам заключения медицинской комиссии.
Классификация несчастных случаев
В зависимости от степени тяжести и последствий для здоровья все травмы делят:
- легкие– при которых нарушения организма незначительны и не вызывают существенных нарушений и потерю общей дееспособности;
- тяжелые – вызывающие резкие нарушения организма, приводящие к длительной потери трудоспособности на срок больше одного месяца, а порой и на всю жизнь с установлением стойкой группы инвалидности;
- смертельные – когда человек получает травмы несовместимые с жизнью.
Последствия несчастного случая для работодателя зависят от тяжести полученных работником травм и установления причин произошедшего.
Виды ответственности
- материальная (возмещение вреда пострадавшему работнику);
- административная;
- уголовная.
Рассмотри более подробнее все виды ответственности.
Материальная ответственность
Возмещение вреда работнику включает:
- выплаты денежных сумм в размере заработка или соответствующей его части — в зависимости от степени утраты трудоспособности;
- компенсацию дополнительных расходов на лечение и проезд к месту лечения;
- выплату единовременного пособия.
Кроме того, работник имеет право требовать возмещение морального вреда, полученного в результате несчастного случая.
Административная ответственность
КоАП РФ включает несколько специальных норм:
- за нарушение требований охраны труда. ч.1 ст.5.27.1 КоАП РФ предусматривает наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от двух до пяти тысяч рублей, а на юридических лиц — от пятидесяти до восьмидесяти тысяч рублей;
- за допуск работника к исполнению им трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке обучения и проверки знаний требований охраны труда, а также обязательных медицинских осмотров влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от пятнадцати до двадцати пяти тысяч рублей, а на юридических лиц — от ста десяти до ста тридцати тысяч рублей (ч.3 ст.5.27.1 КоАП РФ);
- за не обеспечение работников средствами индивидуальной защиты должностные лица могут быть оштрафованы на сумму от двадцати до тридцати тысяч рублей, а юридические лица — от ста тридцати до ста пятидесяти тысяч рублей (ч.4 ст.5.27.1 КоАП РФ);
Более того, предусмотрено временное приостановление деятельности предприятия на срок до 90 суток.
Уголовная ответственность
Статья 143 УК РФ предполагает возбуждение уголовного дела за получение работником тяжкого вреда здоровью или его гибели в результате нарушения руководством правил охраны труда:
- Нарушение требований охраны труда, совершенное лицом, на которое возложены обязанности по их соблюдению, если это повлекло по неосторожности причинение тяжкого вреда здоровью человека,
— наказывается штрафом в размере до четырехсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев, либо обязательными работами на срок от ста восьмидесяти до двухсот сорока часов, либо исправительными работами на срок до двух лет, либо принудительными работами на срок до одного года, либо лишением свободы на тот же срок с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до одного года или без такового.
- Деяние, предусмотренное частью первой настоящей статьи, повлекшее по неосторожности смерть человека,
— наказывается принудительными работами на срок до четырех лет либо лишением свободы на тот же срок с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового.
- Деяние, предусмотренное частью первой настоящей статьи, повлекшее по неосторожности смерть двух или более лиц,
— наказывается принудительными работами на срок до пяти лет либо лишением свободы на тот же срок с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового.
Трудовое законодательство
- Приказ Министерства труда № 223н от 20.04.2022 года, утвердившее список документации, необходимой для расследования несчастных случаев с учетом особенностей отдельных организаций.
- Приказ №602 от 27.06.2017 «Об утверждении Порядка расследования и учета несчастных случаев с обучающимися во время пребывания в организации, осуществляющей образовательную деятельность»
Согласно требованиям действующего законодательства для расследования несчастного случая, вы обязаны незамедлительно образовать комиссию в составе не менее трех человек.
Также вам необходимо:
- немедленно оказать первую помощь пострадавшему и при необходимости доставить его в учреждение здравоохранения;
- принять неотложные меры по предотвращению развития аварийной ситуации и воздействия травмирующих факторов на других лиц;
- сохранить обстановку, какой она была на момент происшествия, если это не угрожает жизни и здоровью других лиц и не ведет к аварии;
- зафиксировать сложившуюся обстановку (составить схемы, сделать фотографии и произвести другие мероприятия);
- обратиться в нашу компанию.
Расследование и учет несчастных случаев на производстве в нашей компании
Специалисты нашей компании окажут помощь и проведут расследование несчастного случая на производстве, в установленные законодательством сроки, а также подготовит и сформирует ряд обязательных документов в соответствии с трудовым законодательством РФ. Представит интересы вашего предприятия в органах государственного контроля (надзора).
Алгоритм ваших действий:
- позвонить нам по телефонам: 8 (965) 781-68-00, 8 (81371) 22-11-9;
- описать сложившуюся ситуацию;
- договорится о встрече со специалистами;
- представить документы, необходимые для расследования несчастного случая (перечень предоставляемых материалов для каждого инцидента может быть изменен);
- заключить договор.
Сотрудники нашей компании незамедлительно приступят к работе сразу же после заключения договора:
- установят обстоятельства и причины;
- установят лиц допустивших нарушения требований охраны труда;
- квалифицируют (совместно с комиссией);
- выработают предложения по устранению выявленных нарушений, причин несчастного случая.
Все результаты расследования и учета несчастного случая оформляются актом в соответствии с установленной формой.
При обращении к нам, мы гарантируем оперативную и квалифицированную помощь нашей компании!
Мы работаем по всему Санкт-Петербургу, г. Гатчина и Ленинградской области. Консультируем предприятия в регионах.
Стоимость расследования несчастного случая
В цену входят следующие работы:
- время работы комиссии (зависит от степени тяжести);
- подготовка установленных законом документов;
- опрос свидетелей и пострадавших, анализ показаний;
- получение справок в медучреждении о форме тяжести, о наличии алкоголя в крови;
- предоставление документов в государственные органы.
В среднем стоимость расследования легкого несчастного случая ООО «Центром обеспечения охраны труда»
составляет 40 тыс. рублей.